高职单招考试面试礼仪、仪容仪表、仪态
◆仪容
1.发型
发型能最直接地反映考生的精神面貌，也能看出考生的品位和对细节的关注程度，一个凌乱不堪的发型，是无法给考官留下好印象的。考生头发的长度是有讲究的，头发也不能五颜六色。考生的形象应该是端庄朴素，大方得体的。所以，作为备考大学的广大考生，头发色不能太多、太亮、过分出挑。
男生的发型发式，一般要求干净利落、整洁自然:不宜过长，也不要剃光头;基本的要求是“前发不覆额，侧发不掩耳，后发不过领”。女生发型总体要求是清爽利落、美观大方，不要披头散发、发饰过多。
2.面容
面容的总体要求是端正庄重、修饰避人、整洁干净，简约补实、得体自然。男生应养成每天修面的好习惯，保持干净整，不蓄胡须，鼻毛不外现，口无异味。女生在面试场合应以裸妆或浅淡为宜保持清新、自然、柔和、淡雅，突出眼唇。并且建议考生面试时不要使用香水。
3.指甲
考生在面试时应当保持手部的清洁、尤其得留意的是指甲缝，一定不要存有泥垢等;也不要留长指甲，不涂绘醒目扎眼的甲彩。
◆着装
由于考生都为高三毕业生，在穿着方面应表现出大方、青春活力、、整洁干净，少数民族可穿戴民族服饰。一般来说，面试考官评判面试者的着装标准是：协调中显示着考生的青春活力、切忌衣衫不整或过度装饰。
面试着装基本原则:
第一，注重服饰美;质地好;款式雅;做工精;搭配准。
第二，服饰庄重，符合高中生身份打扮。
考生在服饰方面，首先应朴素大方，同时要文明得体。具体来说，主要应注意免以下五忌:
1.忌过分炫耀;
2.忌过分透明；
3.忌过分紧身;
4.忌过分短小
5.忌过分棵露，即不露胸、不露肩、不露背、不露腰、不露腿。
(1)服饰
考生的服饰应保持整洁，具体而言，应注意:忌残破;忌折皱;忌乱穿;忌肮脏。
男生着装:西装颜色搭配坚持“三色原则”。即全身颜色不得多于三种。西装、衬衫、领带三样中必须有两样是素色的。
女生着装:若条件允许建议穿正装。如衬衫长裤、西服套装或套裙等。性感、暴露、艳丽、怪异的服装绝不能出现在面试场合。
（2）鞋袜
在面试中。建议考生尽量不要穿白色袜子。男生要注意鞋袜与西服的搭配。皮鞋要干净(黑色为首选)，袜子应与裤子、皮鞋的颜色相同或选择其他较深颜色。而不能是浅色或者白色。女性穿套裙时宜穿皮鞋，根据套裙颜色配肉色或深色长筒袜或连裤袜，不能穿黑色丝袜或镂空丝袜；女生在面试场合不能穿凉鞋、凉拖等前露脚趾后露脚跟的鞋。
(3)配饰
饰物与配件的佩戴最重要的是要与服装构成一个有机的整体。在考生面试中女生可以配戴大方得体的饰品，但尽量不要佩戴过分华丽、炫目的饰品。男性在面试场合最好杜绝饰品，以免使自己形象过于随意化，对考官做出评判产生不利影响。
◆仪态
（1）表情
在考场上。考生的面部表情应从容、镇定、目光坚定，表情自然，不慌不忙、不急不躁，体现出应有的气度与风貌。答题时要做到表情自然，切忌僵硬死板、面无表情。
笑是面部表情的一种，它是考生在面试考场除口头表达外的另一种语言。考生从进入面试考场那一刻起，要懂得适时微笑。
(2)目光
考生在答题时，应注意与考官的眼神交流。这一点非常重要，考生不能只关注一个考官，而“不闻不问”其他考官。用眼神与每位考官进行沟通是十分必要的，可以为高分打下基础，考生在面试时要以正视主考官为主，环视其他考官为辅。
(二)行为举止
“行如风，站如松，坐如钟”是对人体姿态审美标准的最好概括。下面我们分别从行、站、坐、三种基本姿势和手势、小动作、动作流程等方面来具体阐述:
◆行姿
行姿的基本要求是“安静、稳定、合礼”。人走路的形态能反映出一个人的个性、情绪及修养等，是形象礼仪的一部分。考生要想塑造良好的形象就不得不注意走姿。
正常行走姿势，应当是身体挺立、昂首挺胸、收腹直腰，两根有节秦地向前迈步;两直视前方，目光自然平静，不要左顾右盼，东张西望。具体而言，男性应步伐雄健有力，走平行线，显示潇洒豪迈；女性应步履轻捷，步伐略小，走直线，应显轻捷。
◆站姿
站姿的基本要求包括站立端正、不应持物、双腿稍分、双腿安稳、避免散漫五个方面。站姿所禁忌的是歪脖、斜腰、挺腹、屈腿、翘臀等。切记双手叉腰、放进裤袋或抱在胸前；不要东倒西歪，左摇右晃，耸肩勾背；不要弯腰驼背或挺肚后仰，这样会显得拘谨、缺乏自信和紧张，更重要的是有失形象的庄重。
◆坐姿
考生在面试考场坐姿应该稳重，静态，直挺和端正。考生入座时要注意稳，缓，静，动作协调柔和。尽可坐在椅子的1/3至1/2处。考生入座和起座时动作要轻缓，不要过急或过猛。从椅子旁边走到椅子前入座，轻轻用手拉出椅子不要弄出较大的声响，背对椅子平稳坐下。考生落座后，挺胸收腹，将两臂放在考生席上，两手可自然放于考桌上。
◆手势
考生的手势应当规范，尽量少用，不可滥用。面试答题时，考生的手势不宜多，动作不易过大。考生面试答题时不得用手抓挠身体的何部位，避免出现拉衣袖，抓头发、抓耳挠腮、玩饰物、揉眼睛、不停抬腕看表等手势动作。
◆小动作
考生从进入面试考场到离开考场都要注意，尽量避免出现不雅的小动作；如：望天花板不停翻眼、拂头发，摸耳朵、咬嘴唇、抖腿、无意识的玩手指、玩笔或笑场用手捂嘴等。这些小动作一方面会显得考生不够稳重大方，另一方面也会让考官觉得考生在面试场上过于紧张，心理素质不过硬，这些不良印象都会影响到考生的得分。
◆动作与流程
面试动作主要包括敲门、关门、问好、致谢、移発，入座、鞠躬、离场等。在面试考场的动作与流程方面，主要提醒广大考生注意以下几点：
1.如果门是关闭状态，工作人员未开门，考生应敲门，敲门的动作自然、声音清楚就好，敲门声太大或太小都不合适。得到考官“请进”的允许后，考生进入考场。
2.考生进入考场后，在考生席椅子侧方站定，向考官微笑问好，展现礼貌大方的形象气质。问候考官时，考生在态度上需要注意四点：主动、热情、自然及专注。考生也可用鞠躬来表达对考官的尊重，但鞠躬动作必须规范。
3.考生在未得到考官“请坐下”的允许(手势或语言)前，最好不要自行落座。
4.考官示意“请坐下”，考生在致谢后移凳、就座；考生致谢时要诚挚，调整座椅时避免发出刺耳声响。
5.考生在听到考官宣读面试导语开场白“欢迎XX同学…等开场”时，可礼貌致
谢，认真倾听面试导语中关于面试试题数量及答题时间的要求。
6.考生在回答试题前先思考，大多数考场都备有纸、笔供考生罗列提纲:考生在回答问题前最好将笔放下，端正坐姿，然后再开口。
7.答题过程中考生应与考官有眼神交流，不要一直低头看稿纸或抬头望天花板:答题结束后考生应明确说明“回答完毕”。
8，考官或工作人员提示“面试结束，请退场”后，考生不急不缓地起立，将座椅轻轻放归原位，向考官致谢、鞠躬后离场。但鞠躬动作并非必须，若鞠躬必须规范。考生离场时要注意走姿，轻轻将门关上。考生注意，退场时不得将试题与考场草稿纸、记录用笔等带出考场。
